هیئت علمی Integrative، گروهی از متخصصان بینالمللی انیاگرام است که آموزشهای حرفهای در زمینه انیاگرام، اعتبارسنجی و محصولات iEQ9 را برای مربیان و متخصصان توسعه سازمانی در سراسر جهان ارائه میدهد.
دیرک کلوته بنیانگذار Integrative Enneagram Solutions، یک ارائهدهنده جهانی راهحلهای توسعه سازمانی و مربیگری است. او اشتیاق خود به انیاگرام و درک عمیقش از فناوری نرمافزار را با هم ترکیب کرده تا روش توسعه افراد را بازآفرینی کند و منحصربهفردی و انسانیت را به سازمانها بازگرداند. دیرک مستقیماً زیر نظر کلودیو نارانخو (۴ سال، SAT 1,2,3,4 Balzac، 27 زیرتیپ)، جینجر لاپید-بوگدا، بئاتریس چستنات، جری واگنر، اورانیو پائس، وندی اپل، دیوید دنیلز، راس هادسون، کلاوس روگر و روانشناسی مثبتنگر با کاتلین استینت آموزش دیده است. اشتیاق او گرد هم آوردن جوامع برای اشتراکگذاری و یادگیری است و در سالهای ۲۰۱۴، ۲۰۱۶ و ۲۰۱۹، کنفرانسهای بینالمللی انیاگرام را با حضور بیش از ۲۰۰ نماینده و ارائهدهنده بینالمللی، ایدهپردازی، سازماندهی و میزبانی کرد. دیرک در هیئت مدیره انجمن بینالمللی انیاگرام خدمت کرده و در چندین کنفرانس انیاگرام IEA سخنرانی کرده است. او عضو شبکه انیاگرام در کسبوکار (Enneagram in Business Network) است.
رناته یک مشاور، تسهیلگر، سخنران الهامبخش و مربی اجرایی است. او انواع مداخلات در توسعه سازمانی، از جمله توسعه رهبری، اثربخشی تیم، مهارتهای ارتباطی، توسعه فردی و استراتژی را تسهیل میکند. او همچنین در زمینه توسعه تیم و مهارتهای تسهیلگری تدریس میکند. رناته به عنوان یک مربی ارشد برای چندین برنامه بینالمللی، تسهیلگرانی را در نقاط دوردستی مانند بریتانیا، اروپا و استرالیا آموزش میدهد. او در برنامه رادیویی هفتگی خود به نام «سیارهای به نام کار» (A Planet Called Work)، به بحث در مورد مسائل مربوط به کار میپردازد.
میشل در زمینه انیاگرام آموزش دیده است و مدیران اجرایی را در سراسر جهان مربیگری میکند. او سخنرانیها، کارگاهها و مداخلات تحولآفرین سفارشی ارائه میدهد و رویکردی بینشگر و مفید برای ارتقای فرد و در عین حال الهامبخشیدن به سلامت و بهرهوری شرکت ارائه میکند. او یک تسهیلگر، سخنران، مربی توسعه مدیریت و متخصص انیاگرام با تجربه بسیار بالا است. میشل با ۱۸ سال تجربه در آموزش و تسهیلگری، اعتماد به نفس را به کلاس درس میآورد. او که یک مجری سابق صحنه است، استعدادی ذاتی در مجذوب کردن و درگیر کردن مخاطبان دارد. در نتیجه، او یک مربی و سخنران پرطرفدار در بخشهای شرکتی و آموزشی است.
کارل، دارای مدرک دکترا، PHR و ACC، بیش از بیست سال تخصص در زمینههای منابع انسانی و توسعه سازمانی دارد. او نویسنده کتاب انیاگرام «چگونه و چرا: رسیدگی به کسبوکار با انیاگرام» است. مراجعان او از همکاران فردی تا معاونان ارشد را شامل میشوند که در زمینههای اثربخشی بینفردی/هوش هیجانی، تفکر استراتژیک، رشد/توسعه حرفهای، تیمسازی و ادغام در نقشهای رهبری جدید، مربیگری میشوند. او مدرک دکترای خود را در روانشناسی سازمانی از دانشکده روانشناسی حرفهای کالیفرنیا، کارشناسی ارشد خود را در مدیریت منابع انسانی از دانشکده تحصیلات تکمیلی مدیریت و روابط کار راتگرز، کارشناسی خود را در روانشناسی، زبان فرانسه و علوم سیاسی از کالج راتگرز و گواهینامه مربیگری ICF خود را از دانشگاه تحصیلات تکمیلی فیلدینگ دریافت کرده است.
دایان یک متخصص باتجربه انیاگرام است. او با استفاده از IEQ، صدها مدیر اجرایی، رهبر کسبوکار و تیم را مربیگری و آموزش داده است. او ۲۰ سال تجربه گسترده در مربیگری اجرایی دارد و صاحب یک شرکت توسعه رهبری و مربیگری اجرایی در آستین، تگزاس است. مراجعان برجسته او شامل مدیران اجرایی، مدیران و متخصصان فنی از کسبوکارهای کوچک و خصوصی گرفته تا شرکتهای جهانی Fortune 1000 با سهامی عام هستند. مطالعات جامع دایان در زمینه انیاگرام شامل آموزش در مؤسسه انیاگرام و با بئاتریس چستنات، اورانیو پائس و بسیاری دیگر از رهبران فکری انیاگرام از سال ۲۰۰۲ است. او یک متخصص معتبر IEA است، گواهینامهای در زمینه مبانی NeuroLeadership از مؤسسه NeuroLeadership دارد و در حال حاضر در حال تکمیل گواهینامه مربیگری چارچوب بلوغ رهبری است. بازخورد مراجعان به طور مداوم قدردانی آنها را از رویکرد دایان به توسعه نشان میدهد؛ رویکردی که شامل درک عمیق از انگیزههای زیربنایی و فرآیند تغییر متمرکز بر رفتار و همچنین حمایت الهامبخش و دلسوزانه اوست که به نتایج ملموس منجر میشود.
سوزان یک مربی معتبر، مربی انیاگرام، رواندرمانگر، استاد NLP، معلم معتبر PREP (برنامه پیشگیرانه بهبود روابط) و تسهیلگر Couple Check-up است. او ۲۰ سال تجربه کار با انیاگرام و ۲۵ سال تجربه در زمینه کار توسعه فردی دارد. او نویسنده کتابهای «انیاگرام» و «انیاگرام - به طور خلاصه» (به زبان دانمارکی) و عضو هیئت مدیره جهانی IEA در سالهای ۲۰۱۰-۲۰۱۴ (در امور بینالملل، شعب و اعتباربخشی) بوده است. سوزان در مؤسسه انیاگرام ریسو و هادسون، Enneagram Exploration و Integrative Enneagram Solution آموزش دیده است. او همچنین نزد افرادی چون تام کاندون، اورانیو پائس، بئاتریس چستنات و مایکل گلدبرگ آموزش دیده است.
ناتاشا یک مربی حرفهای معتبر (ICF) پرشور است که در زمینه انیاگرام، NLP، سیستمیک و بسیاری از حوزههای دیگر مانند مربیگری هویت و رهبری آموزش دیده است. هدف او راهنمایی و الهام بخشیدن به مراجعان مربیگری برای کشف (دوباره) گام به گام جوهره واقعی خود و در نتیجه، شکوفا کردن پتانسیل حقیقیشان است. او معتقد است که هرچه افراد جنبههای بیشتری از شخصیت معمول خود را آشکار کنند، بهتر میتوانند در مسیر زندگی (حرفهای) خود رشد کنند. ناتاشا کار خود را در زمینه تحقیق، هم به عنوان دانشجوی دکترا و هم در رسانهها، آغاز کرد و سپس به عنوان استراتژیست ارتباطات و کپیرایتر در دنیای تبلیغات به فعالیت پرداخت. او ۲۰ سال تجربه به عنوان نویسنده خلاق در ارتباطات متقاعدکننده و کارآفرینی دارد. ناتاشا تقویتکننده خلاقیت، الهامبخش و انگیزهدهنده است و با اشتیاق ابزارهای مبتنی بر انیاگرام را برای توسعه فردی طراحی میکند.
ویکی بیش از ۱۸ سال در عرصه شرکتها فعالیت داشته و در نهایت به سمت مدیرعاملی در کسبوکارهای استارتاپی پویا، از جمله HBD Venture Capital، بنیاد شاتلورث و مرکز رهبری آگاهانه، دست یافته است. امروزه ویکی یکی از مالکین شرکت Lifecycles Personal Development است که در زمینه توسعه رهبری فعالیت میکند. او به مربیگری و تسهیلگری برای افراد، تیمها و تیمهای اجرایی میپردازد. ویکی درک قوی از استراتژی و پویاییهای سازمانی را به روابط مربیگری اجرایی و مدیریتی میآورد و همچنین در زمینه راهنمایی تیمها در تمام رشتههای عملیاتی تجربه دارد. او دارای مدرک کارشناسی روانشناسی کاربردی، مدرک بازاریابی از IMM و MBA از دانشگاه هال در بریتانیا است. او دوره مربیگری CTI Co-Active را به پایان رسانده و عضو فدراسیون بینالمللی مربیگری است.
یولیا یک مربی و متخصص آموزشدیده انیاگرام است. او سابقه اثباتشدهای در استفاده از انیاگرام برای رهبران در بخشهای فروش، بازاریابی، منابع انسانی و مالی دارد تا نتایج ماندگاری از تغییر پایدار و بهبود عملکرد را ارائه دهد. او به عنوان یک مربی تحولآفرین و تسهیلگر بصری، به طور ضمنی و صریح از انیاگرام در کارگاههای مربیگری فردی و پویایی تیمی خود استفاده میکند. یولیا با انیاگرام در آفریقای جنوبی، نیوزلند، استرالیا و روسیه کار کرده و شاهد رشد و تغییر تحولآفرین در تیمها و افراد بوده است.
هیدن لی، MCC، یک مربی اجرایی زندگی و رهبری است. او بنیانگذار Hayden Lee Coaching International و همبنیانگذار Master Mind Institute است. او یک متخصص در این صنعت است و در سالهای ۲۰۱۸، ۲۰۱۹ و ۲۰۲۰ توسط Expertise.com به عنوان یکی از «۲۰ مربی برتر زندگی در لس آنجلس» انتخاب شده است. هیدن با مدیران اجرایی، رهبران، کارآفرینان و متخصصان برجسته، باانگیزه و متعهدی کار میکند که آماده ایجاد تغییرات لازم برای رشد تصاعدی در زندگی شخصی و حرفهای خود هستند. هنگامی که هیدن رهبران شرکتهای Fortune 500 و Forbes 500 را مربیگری میکند، از iEQ9 برای تعمیق آگاهی استفاده میکند که این امر به طور چشمگیری ارتباطات و بهرهوری را در سطح تیم بهبود میبخشد و پایه و اساس تحول سازمانی را ایجاد میکند. او صدها مربی را در سراسر جهان آموزش داده و راهنمایی کرده است.
لی بیش از ۲۶ سال تجربه به عنوان مشاور، مربی و تسهیلگر دارد. لی یک متخصص معتبر انیاگرام و مربی بینالمللی است. او دارای مدرک کارشناسی ارشد در روانشناسی صنعتی، مدرک پیشرفته در رهبری از طریق روابط و گواهینامه مربیگری CTI Co-Active Coaching (UK) است. تخصص لی در کار با مدیران ارشد و گروهها برای توسعه ظرفیت آنها برای بینش، انتخاب و اقدام در مورد دشوارترین مسائلشان و همچنین فراهم کردن امکان انتخابهای آگاهانهتر، اقدامات هماهنگ و نتایج تجاری پایدار است. لی به طور گسترده در سطح مدیرعامل و مدیریت ارشد مربیگری کرده است و در حال حاضر با نوجوانان کار میکند تا به آنها در کشف سبکهای رهبری فردی و گزینههای شغلی مرتبط کمک کند.
کاتلین بیش از ۳۰ سال تجربه در کمک به افراد، رهبران و سازمانها برای ارتقای عملکرد، تقویت تعامل و دستیابی به نتایج معنادار دارد. او به عنوان یک مربی اجرایی، تیمساز و تسهیلگر، با هزاران متخصص در سراسر جهان کار کرده و به آنها در تعمیق خودآگاهی، گسترش اثربخشی و یافتن رضایت بیشتر در کارشان کمک کرده است. کاتلین در سال ۲۰۰۵ مدرک مربی ارشد معتبر (MCC) خود را از فدراسیون بینالمللی مربیگری دریافت کرد و بیش از ۱۷ سال در هیئت علمی موسسه مربیگری هادسون خدمت کرده است. او همچنین یک متخصص معتبر روانشناسی مثبتگرای کاربردی و یک ناظر مربیگری معتبر است. کاتلین که اغلب به عنوان «مربی مربیان» توصیف میشود، به خاطر صمیمیت، انرژی و تواناییاش در به چالش کشیدن و حمایت از دیگران به شیوههایی که الهامبخش رشد معنادار است، شناخته میشود. کاتلین یکی از نویسندگان کتاب «مربی فوقالعاده» (The Extraordinary Coach) است، یک راهنمای عملی برای کمک به رهبران در شکوفا کردن پتانسیل دیگران. او همچنین یک دوره در سطح کارشناسی ارشد در زمینه اثربخشی تیم و رهبری در دانشکده پزشکی دانشگاه ایالتی واشنگتن توسعه داده و تدریس میکند. محور رویکرد کاتلین این باور است که خودآگاهی بیشتر، پایه و اساس تغییر پایدار را ایجاد میکند. او ارزیابی انیاگرام iEQ9 را تقریباً در تمام تعاملات مربیگری و کارگاههای توسعه تیمی خود به کار میگیرد. انیاگرام همچنین در گروههای نظارت بر مربیگری او نقش محوری دارد، جایی که مربیان بررسی میکنند که چگونه تیپهای انیاگرام خودشان و همچنین مراجعانشان، بر روابط مربیگری تأثیر میگذارد، نقاط کور بالقوه را آشکار میسازد و فرصتهایی برای بینش عمیقتر و مربیگری مؤثرتر ایجاد میکند.
کلاوس روگر اولسن انیاگرام را به بیش از ۵۰۰٬۰۰۰ نفر در دانمارک و در سطح بینالمللی آموزش داده است. او به خاطر سبک تدریس منحصربهفردش که تعاملی، دقیق، همدلانه، طنزآمیز، انگیزشی و چالشی است - اما همیشه با احترام فراوان - شناخته میشود. کلاوس سابقه مدیریت و فروش دارد و امروز مدرسه خود، Enneagramstedet را که در سال ۲۰۱۲ تأسیس کرد، اداره میکند. کلاوس عمدتاً با شرکتهای بزرگ در دانمارک کار میکند و به طور منظم در کنفرانسهای بینالمللی انیاگرام سخنرانی میکند.
کلاوس از سال ۲۰۱۲ بیش از ۲۷۰۰ گزارش فردی و تیمی iEQ9 را تکمیل کرده است، او بزرگترین مراجع ما و حامی انیاگرام در سطح جهان است.
ماریانا یک مربی توسعه اجرایی و زندگی است که اشتیاقش به توسعه انسانی، نیروبخش و قلب کار اوست. دانش گلچینشده از رشتههای مختلف که از بهترین تفکرات شرقی و غربی ترکیب و یکپارچه شده است، در مدل مربیگری هوش سیستمهای کلنگر (Whole Systems Intelligence Coaching Model(r)) که او در طول تحصیلات کارشناسی ارشد مربیگری در دانشگاه میدلسکس توسعه داد، گنجانده شده است. او که یک مربی ارشد با ۱۸ سال تجربه مربیگری در زمینههای تجاری و خصوصی است، انیاگرام را محور اصلی خدمات خود قرار داده است. ماریانا به عنوان عضو هیئت علمی فرآیند اعتبارسنجی Integrative Enneagram Solutions فعالیت میکند.
ساندرا، که در اصل پزشک است، یک مشاور باتجربه، متخصص ارشد منابع انسانی و مربی اجرایی (PCC) با بیش از ۲۰ سال تجربه در مشاوره مدیریت و توسعه رهبری است. او پیشینه تجاری کمی و بینالمللی قوی را با بینشی عمیق از تجربه انسانی ترکیب میکند. نقشهای رهبری مختلف در مناطق و قارههای گوناگون، با زندگی و کار در فرانکفورت/آلمان، لندن/بریتانیا، ریاض/عربستان سعودی و سنگاپور، به او امکان غوطهوری فرهنگی واقعی را داده است. رویکرد «مربیگری مبتنی بر مغز» او ریشه در تحقیقات علوم اعصاب در مورد ذهن انسان و کاربردهای آن دارد. او با اتخاذ رویکرد سقراطی، همراه با روانشناسی مثبتگرا و اصول ACT (درمان مبتنی بر پذیرش و تعهد)، از انیاگرام به عنوان ابزاری برای خودآگاهی عمیقتر استفاده میکند و فضایی امن برای رشد شخصی و تحول رهبران و تیمها ایجاد مینماید. او به عنوان یک «سفیر انیاگرام» از مشارکت در جامعه متخصصان آلمانی، منطقهای و جهانی لذت میبرد.
تام یک مربی معتبر ACC، مشاور، مدرس و ارتباطدهنده جهانی است که بیش از ۳۰ سال سابقه کار در سطح بینالمللی در بخشهای بشردوستانه، امداد و توسعه دارد. او در مربیگری و راهنمایی رهبران اجرایی، فعالان و متخصصان توسعه اجتماعی، کارآفرینان اجتماعی و عاملان تغییر جهانی که به ترویج و اجرای تغییرات تحولآفرین و ساختارشکن برای منافع عمومی متعهد هستند، آموزش حرفهای دیده و تجربه عملی دارد. او در ایجاد شبکههای منطقهای و جهانی برای اهداف خیرخواهانه در میان سازمانهای غیردولتی، مربیان مردمی، کارآفرینان اجتماعی و سازماندهندگان جوامع، نقشی کلیدی داشته است. تام در فعالیتهای مربیگری و مشاوره خود، از انیاگرام برای رهبران سطح بالای شرکتها و سازمانها و همچنین فعالان مردمی و متخصصان حرفهای امداد و توسعه استفاده میکند تا به شکلگیری و توسعه شخصی، شغلی و رهبری آنها کمک کند. او به مراجعانی در سراسر آمریکای لاتین و کارائیب، آفریقا، ایالات متحده، خاورمیانه و همچنین بریتانیا مشاوره میدهد. او یک مربی و مشاور بینفرهنگی است که در زمینه آمریکای لاتین و کارائیب تخصص دارد. تام به زبان اسپانیایی مسلط است و آموزشها را در بستر منطقهای آمریکای لاتین رهبری خواهد کرد.
مونیکا استایمل، مربی اجرایی و راهنمای هدف برای رهبران و سازمانهاست. او به آنها کمک میکند تا کسبوکارها و فرهنگهایی هدفمحور و انسانمحور ایجاد و پرورش دهند. او یک مربی انیاگرام معتبر و یک متخصص مشتاق است که در دهه گذشته از انیاگرام یکپارچه iEQ9 در مربیگری خود استفاده کرده است. او همچنین یک متخصص معتبر انیاگرام در سنت روایی است و انیاگرام برای چندین دهه همراه او در سفر توسعه شخصیاش بوده است. او به عنوان اولین مربی معتبر True Purpose(r) در آلمان، رهبران فردی، گروههای کوچک و سازمانها را راهنمایی میکند تا هدف والاتر خود و تأثیر تحولآفرین منحصربهفردی را که میتوانند داشته باشند، بیابند و این هدف را در زندگی و سازمانهای خود متجلی سازند. پیشینه شرکتی و تجربه او در دو دهه گذشته، او را به فردی منحصربهفرد برای راهنمایی و هدایت رهبران کسبوکار در مواقعی که تحول واقعی مورد نیاز است، تبدیل کرده است. مونیکا استایمل یک رهبر در زمینه منابع انسانی و توسعه سازمانی بود که با رهبران کسبوکار در اروپا، آمریکای شمالی و آسیا و اقیانوسیه برای ساختن تیمهای رهبری با عملکرد بالا همکاری میکرد. او تجربه فراوانی در زمینه استراتژی منابع انسانی، رشد سازمانهای جهانی در فرهنگهای گوناگون و تیمهای رهبری ارزشمحور دارد.
جیم مکپارتلین یک مشاور، مربی رهبری و یک مرجع شناختهشده در زمینه استفاده از انیاگرام برای درک روابط بینفردی در محیط کار است. در طول ۲۰ سال گذشته، جیم صدها دوره آموزشی در مورد انیاگرام و درک هوش هیجانی تدریس کرده و سخنرانیهای کلیدی و سمینارهایی در این زمینه در سراسر جهان ارائه داده است. او به طور فعال به عنوان یک مربی حرفهای با مراجعانی از ردههای بالای مدیریتی شرکتهایی مانند American Express و Chanel در نیویورک گرفته تا صنعت سرگرمی در هالیوود و سیلیکون ولی کار میکند. کتاب جیم، The Enneagram at Work: Unlocking the Power of Type to Lead and Succeed، برای اولین بار در پاییز ۲۰۲۱ منتشر شد.